把中国大唐打造成为“绿色低碳、多能互补、高效协同、数字智慧”的世界一流能源供应商
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                            金坛公司:首获“江苏省文明单位”称号
                            发布时间:2022/1/27 浏览:529次 字体大小:[大] [中] [小]

                            近日,从江苏省精神文明建设指导委员会获悉,江苏大唐国际金坛热电有限责任公司成功获得2019—2021年度江苏省文明单位称号。在投产三年即获得省文明单位这一省级综合性荣誉,体现了省、市、区对该公司精神文明创建工作的一致认可,荣誉的获得印证了“标杆金电、美好家园”的央企形象。

                            把稳政治方向,构建组织建设“硬体系”


                            该公司党委始终坚持把政治建设摆在首位,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,不断健全完善党的领导体系、组织体系、工作体系和制度体系,扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育和党史学习教育。认真贯彻新时代党的建设总要求,全面落实党的建设主体责任,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,落实全国国有企业党的建设工作会议部署,坚持“两个一以贯之”,健全完善“三重一大”决策制度和党委会议事规则,切实发挥党委把方向、管大局、促落实的领导作用,有力保障了企业精神文明建设工作的有效开展。

                            丰富精神内涵,提升精神文化“软实力”


                            该公司注重文明单位创建与企业文化管理提升相结合,总结提炼出“标杆金电、美好家园”的公司“名片”和“一支部一特色”的党建品牌,成立10支“党员突击队”和“青年突击队”,主动承担起“急、难、险、重”工作任务;加强社会主义核心价值观的推广,开展“道德讲堂”、劳模事迹宣讲及“大唐精神在身边”主题教育,广泛开展社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德教育,开展“金电之星、红旗班组”、“道德模范”、“学习标兵”、“巾帼建功标兵”等评选活动,引导广大党员干部群众正确的思想观念、价值取向和社会行为,进一步提高广大党员干部群众的思想道德素质和社会的文明程度。

                            营造和谐氛围,增强员工群众“认同感”


                            该公司建立健全工会组织和职工代表大会制度,发挥职工代表参与企业管理职能,依法维护职工的合法权益。坚决贯彻落实以人民为中心的发展思想,党委专题研究制定“幸福大唐”建设三年计划,每年公开承诺办好“十件实事”,扎实开展“我为群众办实事”实践活动,集中解决职工急难愁盼的实际问题,从思想文化、安全健康、权益维护、成长成才、关心关爱、服务保障等各方面开展工作,同时成立六个文体协会,充分利用厂区各项文体设施,开展职工喜闻乐见的活动,活跃了企业文化氛围,展现昂扬向上的精神风貌,营造了积极向上的精神文明氛围。

                            发挥行业优势,画好服务社会“同心圆”


                            该公司始终不忘承担社会责任,为地方经济发展做贡献,为地方招商引资护航。长期以来,该公司坚持服务好下游售电用户、供热用户,进园区、走企业、跑客户、做工作,使得居民生活、企业用能水平得到提升。作为绿色清洁能源项目,积极落实各项节能环保降耗项目,实施节水项目改造,年节水量60万立方米,通过“一机双塔”节能技术改造,年节约标煤量约5510吨,为改善地方大气环境,助力实现“双碳”目标做出贡献。

                            履行央企责任,展现文明单位“好形象”


                            落实省“万企联万村共走振兴路”行动部署,与柘荡村开展“三联三促”联建共建,积极参与乡村振兴战略,通过村企联建、开展“扶贫日”等活动,切实架起企业与乡村互助的桥梁,获评省部属企业“三联三促”助推乡村振兴优质项目。成立“大唐金坛热电志愿者服务队”,开展“大唐启明星课堂”活动,慰问失独老人、高龄困难老人,参与全国文明城市创建。实施“十百千”爱心工程三年规划,挂牌“大唐罗村爱心学校”,捐款20万元帮助学校改善基础设施;跨越千里“带货”,购买陕西澄县农副产品420余件,共计2.74万元,通过消费帮扶,帮助农村增收。组织“学雷锋,讲奉献”无偿献血活动,累计献血2200毫升。开展“3+X”向“抗疫英雄”献爱心活动以及向金坛罗村小学、南京工程学院困难学生捐款,充分展现“最美大唐人”的良好形象。

                            下一步,该公司将继续深化群众性精神文明创建工作,巩固扩展文明单位创建成果,做到与中心工作“两手抓、两手硬”,努力把公司建设成为员工和企业共同进步、企业与社会和谐发展的示范单位,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

                            (作者:王守晔)

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