把中国大唐打造成为“绿色低碳、多能互补、高效协同、数字智慧”的世界一流能源供应商
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                            吕四港公司再获“江苏省文明单位”殊荣
                            发布时间:2022/1/27 浏览:508次 字体大小:[大] [中] [小]

                            近期,江苏省文明办传来喜讯,吕四港公司荣获2019-2021年度文明单位,这是公司连续第四次获得该项荣誉。

                            在本次江苏省文明单位评选中,江苏省文明办对吕四港公司进行了现场抽查考核,该公司对文明单位创建工作高度重视,认真准备各项迎检材料,并做好后期评选跟踪,全力确保荣誉落听。

                            长期以来,吕四港公司一直把文明单位创建作为外树形象、内聚合力的重要抓手,促进单位事业的全面、协调、可持续发展。该公司秉承“绿色低碳、多能互补、高效协同、数字智慧的世界一流能源供应商”发展理念,以提供高效清洁电能为己任,为当地企业发展作出了突出贡献。期间,圆满完成各项政治保电任务,在疫情防控关键时期,积极履行央企社会责任,为江苏华峰超纤材料有限公司提供热力保障,全力保障华峰公司医用材料生产实现产能最大化。公司韩涌同志荣获“全国劳动模范”,吕四港综合能源基地6月份成功列入省“十四五”能源规划,公司荣获南通市先进基层党组织。

                            加强组织领导  强化党建引领

                            该公司党委突出党建引领作用,发挥好“把方向、管大局、促落实”领导作用;不断夯实基层基础,采取党支部工作“一月双查”的硬核管理模式,持续推进党支部建设标准化;凝聚思想共识,组织开展“忠党爱国、担当奉献、创新发展、勇立潮头”和“创建江苏公司旗舰企业,我要做什么”全员大讨论,制定创建江苏公司旗舰企业三年行动方案,实现平安吕电、效益吕电、绿色吕电、人才吕电、幸福吕电目标;创新开展“共驻共建”,提出联创基层党组织“五个模范”的目标,进一步推动“大吕电”党建走深走实;成立9支党员服务队,通过“岗区队”联动,扎实开展“党旗在一线高高飘扬”等活动,助力生产经营等各项中心工作更上一层楼。2021年,公司一名职工荣获大唐集团公司“优秀共产党员”称号,公司党委时隔九年再次荣获南通市“先进基层党组织”荣誉,成功推选韩涌同志为南通市第十三次党代表人选。

                            弘扬核心价值  坚定理想信念

                            该公司把培育和弘扬社会主义核心价值观作为凝魂聚气、强基固本的基础工程,继承和发扬中华优秀传统文化和传统美德,广泛开展社会主义核心价值观宣传教育。公司充分利用宣传橱窗、各电子屏、条幅、展板、微信公众号等,加强社会主义核心价值观的宣传,组织职工观看市文明办新时代文明实践线上道德讲堂活动及“我们的节日”文明实践线上示范观摩活动等,开展道德讲堂、劳模讲党课等活动,在团员青年中开展“青年大学习”活动,积极推进“青马工程”,将马克思主义理论学习融入社会主义核心价值观培育,让广大青年真正走进马克思主义思想,引导青年树立正确的人生观、历史观、时代观、科学观、理想观。持续关注青年群体的工作与婚恋焦虑,将职业价值观、人生价值观、情感价值观、家庭价值观等融入社会主义核心价值观的培育,使其更接地气。

                            拓展活动载体  丰富文化内涵

                            该公司高度重视文明创建工作,成立了由党政领导亲自挂帅的精神文明建设组织机构。依托公司展板、横幅、橱窗以及“海韵吕电”微信公众号等平台,深入宣传发展战略、会议精神、各阶段重点要求以及先进典型事迹。围绕“全国劳模”荣誉的获得,深入开展“劳模精神进班组”“劳模精神宣讲”等活动,将劳模精神与岗位履职融合在一起,为精神文明建设营造了良好的舆论氛围。围绕投产十周年,公司进一步加强企业文化的培育,组织编印了企业《年鉴》,制作了企业宣传片,总结提炼《“海”文化手册》,荣获全国企业文化优秀成果二等奖,形成集“数一数二”创新文化、“六进一树”廉洁文化、“较真”安全文化于一体的文化体系,不断增强企业“软实力”。

                            强化学习练兵  提升队伍素质

                            该公司积极开展劳动竞赛、技能比武,结合疫情防控、“迎峰度夏、防台度汛”“大干一百天”等重点工作,开展“二次创业 提质增效”技能比武。持续开展文明单位、文明班组、文明职工等系列评选表彰,通过开展主题道德宣讲等活动,将劳模事迹与大唐精神融合,形成了员工认可的“争先”文化。近年来,公司韩涌同志荣获“全国劳动模范”,还收获了江苏省“工人先锋号”及江苏省、南通市“模范职工小家”等诸多荣誉。积极推动创新工作,成立全国劳模韩涌工作室,有效推动公司高质量发展,2021年,荣获“江苏省省部属企业系统示范性劳模创新工作室”。

                            扛好社会责任  履行央企担当

                            该公司始终不忘履行社会责任。做好提质增效、开源节流工作,强化环保设施运行,认真落实最新环保政策法规。热心公益事业,开展“大唐启明星课堂”活动、“十百千”工程、敬老院慰问活动,以联合捐款形式为受助群体送去冬日温暖。向驰援武汉医护人员捐赠33000元,向江苏省“我助妇儿康与爱同行”捐赠6600元,向南京工程学院捐助“大唐奖学金”31500元,向滨海县正红镇中心小学捐赠20万元,用于学校教学设施升级,与当地经济薄弱村中央镇村连续两次签订三年的“城乡结对、文明共建”协议,为他们修建党员活动室等,向青海省贫困村持续捐衣赠物上千件,在2021年南京爆发新冠肺炎疫情时,积极参加地方疫情防控志愿服务,送去防疫物资,树立了良好的社会形象。

                            丰富职工生活  落实以人为本

                            该公司以职工需求为“指南针”,以职工幸福指数为“温度计”。持续开展“六最”项目建设,将“十件实事”做到职工心坎上。完成了职工“心灵驿站”“幸福驿站”的建设与投运,全面修订职工代表巡视制度,确保巡视结果充分运用。关注职工心理健康,建立心理健康咨询室,定期开展心理健康辅导讲座。充分利用厂区各项文体设施,开展职工春节联欢会,元宵节趣味活动,庆三八系列活动,七一大合唱等活动,在“五一”、国庆和中秋双节开展拔河、环厂跑等系列活动。参加上级工会庆祝建党100周年红色经典诵读大会、文艺汇演等活动。依托各文体协会,线上线下开展各项文体活动,连续两年荣获南通市直属工会职工文化体育节“组织奖”。

                            (作者:李宏伟 王艳婷)

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